Colocando perfis no seu mapeamento

Montar um bom mapeamento deixa o processo de indicação mais ágil e assertivo. Veja como ter candidates em seu mapeamento.

Quando falamos de mapeamento na plataforma podemos considerar tanto um mapeamento em um job específico como um mapeamento geral, sem necessidade de vínculo com algum job.

O primeiro serve para você melhor organizar o trabalho que está desempenhando em um job específico, para que posteriormente possa selecionar apenas perfis que de fato aprovou para seguir como uma indicação.

Já o segundo caso, de um mapeamento sem vínculo com jobs, serve para que você possa utilizar a nossa plataforma também como um banco de talentos seu. Onde de maneira rápida, consegue acessar esses CVs e decidir indicar para os processos seletivos que abrimos ao longo do tempo.

Agora vamos entender quais as formas de ter candidates em seu mapeamento

1) Hunter’s page:
Candidates podem se aplicar de maneira independente, seja se candidatando diretamente em um job público na sua página ou apenas se cadastrando para fazer parte do seu banco de talentos. Para isso, lembre-se de deixar sua hunters page pública e divulgá-la nas redes. Para acessá-la basta ir no penúltimo ícone abaixo da sua foto no canto esquerdo da sua página. Teremos um conteúdo específico sobre essa página em breve.

2) Recebendo uma indicação de outra pessoa através da sua hunters page: aqui segue a mesma lógica de uma candidatura independente explicado acima. Você receberá o contato por email e também no seu mapeamento.

Atenção: Ambas as opções de número 1 e 2, necessitam ainda que você complete todas as informações solicitadas acerca do perfil de candidate.

3) Adicionando um perfil: Aqui você é responsável inteiramente pela atividade. É o caminho que fazemos para indicar um perfil para o job. Você precisa clicar em “adicionar novo candidato” no canto superior direito da sua plataforma e preencher os campos indicados. No fim, este perfil já estará automaticamente no seu mapeamento geral. Porém, caso queira adicioná-lo a um mapeamento de um job, é necessário após o envio dos campos preenchidos, ir em “indicar” e após selecionar o job e clicar em “adicionar ao seu mapeamento da vaga”. Reforçamos que dessa forma o perfil não foi indicado ao processo seletivo, mas sim está apenas em seu mapeamento do job para que depois decida se irá indicar ou não. Caso queira indicar, o botão correto é o de “indicar direto ao processo”. 

Em outro artigo já te demos um modelo de planilha para montar seu mapeamento no ato de abordagem. Como essa é uma atividade operacional e que requer alto volume, você pode optar por preencher por lá na hora de fazer o hunting ativo e depois passar tudo para a plataforma para que seu mapeamento lá fique atualizado e assim otimize seu tempo nas indicações.